Деловой квартал/Справочник/Веб-разработчики/Финансы просто

Финансы просто

"Финансы просто" - интернет портал, запущенный "Сбербанком" в сентябре 2014 года. Портал носит информационно-образовательный характер и нацелен на повышение финансовой грамотности.

На сайте представлены обучающие интерактивные материалы и сервисы, ориентированные на различные аудитории. Один из основных принципов нового проекта банка заключается в том, чтобы рассказать о финансовых вопросах доступным языком.

На сайте представлены восемь обучающих курсов: "Что нужно знать о деньгах", "Как оплачивать услуги и переводить деньги", "Как приумножить деньги", "Когда денег недостаточно", " Как застраховать то, что тебе дорого", "Как начать взрослую финансовую жизнь", "Что нужно знать о пенсионных накоплениях", "Как начать свой бизнес". В дальнейшем создатели портала намерены добавить новые курсы, видео, и инфографику, он также пополнится играми на финансовую тематику. Кроме того, разрабатывается возможность задать вопросы экспертам в финансовой сфере.

Помимо получения информации, пользователи сайта "Финансы просто" смогут пройти тесты на закрепление пройденного материала, а такжы повышать свой статус на портале и получать призы, а по итогам изучения всех курсов – сдать экзамен в режиме онлайн.

Адрес портала "Финансы просто" http://finprosto.ru/

Сообщить об ошибке

Новости

	Владимир Путин и Дональд Трамп проведут седьмую личную встречу на высшем уровне
На Wildberries все пользователи смогут продавать вещи, ранее купленные ими на маркетплейсе
Перед сокращением программы господдержки в России вырос спрос на образовательные кредиты
Google получил предложение о покупке браузера Chrome за $34,5 млрд
Общее количество магазинов сети Fix Price достигло 7,5 тыс.
68% покупателей премиум-сегмента в России разочарованы качеством товаров и услуг
Инвестиции в гостиничную недвижимость за шесть месяцев 2025 г. выросли на 27% год к году

Бизнес

	Побеждает не масштаб, а гибкость: как логистика адаптируется к рыночным вызовам
Лучших молодых промышленников года по традиции наградили на выставке ИННОПРОМ-2025
Новые штрафы за нарушения в работе с персональными данными. Речь уже идет о миллионах
В «Альфа-Капитале» дали оценку рискам дивидендного портфеля
Как в Сухом Логу делают краны, которые используются в 10 странах мира: репортаж DK.RU
Что проверить, прежде чем вливать в бизнес миллионы. А также — красные флаги для инвестора
Wildberries, Rostic’s и «Пятерочка» возглавили топ-100 франшиз России

Свое дело

	Гузель Санжапова: моя работа — создавать прецедент
«На Западе мы не нужны как бренды, а на Востоке бренды не нужны в принципе»
Завод размером с холодильник: уральцы разработали станок для изготовления электронных плат
«Пока Илон Маск не колонизировал»: предприниматель из Казани взялся за Уральский Марс
Где в Екатеринбурге зашить дирижабль. Евгений Корбут — об истории легендарного «Века»
Как сейчас живет фабрика, выпускающая одежду под маркой Putin Team Russia
Кто и как производит виниловые пластинки в Свердловской области

Качество жизни

	Фабрика «Калина» работает на Валентину: прошлое, настоящее и будущее легендарной фабрики
К концу 2025 г. ключевая ставка может опуститься до 15% — Константин Селянин
«Холоднее климат — больше едят мороженого». Экспортные наблюдения уральского комбината
Беспилотное будущее уральских трамваев: миф или реальность? Репортаж из «умного» депо
«Если через месяц не стану бригадиром — уеду домой»: путь руководителя крупнейшего РЦ
Песчаные пляжи, античность, этнопарк казаков, лотосы и лечебные грязи — это все Тамань
Солнечный Баку. И даже когда дождливый — все равно солнечный!

Мнения

	«Не стесняйтесь быть китайцем»: основатель TenChat — о том, как сделать бизнес успешным
Идеальный маркетинг — маркетинг без людей: можно ли автоматизировать его для бизнеса?
А это точно работает? Как преодолеть сопротивление сотрудников внедрению новых технологий
«Рано или поздно мамонты уйдут». Молодые предприниматели о своем месте в реальном бизнесе
Михаил Матовников: «Высокая ключевая ставка сработала так, как и должна. Но есть нюансы»
Хантинг 2.0: новая этика в охоте за талантами на вес золота
Кадры на исходе: в ближайшие годы каждый шестой сотрудник потребует замены