Подписаться
Курс ЦБ на 03.07
78,65
92,67

Туристы недовольны ростовскими гостиницами

Отели и гостиницы Ростова-на-Дону попали в антирейтинг, составленный по отзывам туристов

Постояльцы гостиниц больше всего недовольны качеством номеров и ценами на завтрак, сообщают Известия со ссылкой на сервис бронирования OneTwoTrip. Эти данные сделаны на основе анализа отзывов российских туристов по 220 тыс. отелей во всём мире.

Ростов-на-Дону и Великий Новгород собрали наибольшее число отрицательных отзывов о качестве номеров. 

А по самым высоким ценам на завтрак по стране лидируют Сочи, Екатерингбург, Самара и Воронеж.

— Часто для бронирования доступны и номера без завтрака, и более дорогие, куда завтрак уже включен. Отрицательные отзывы о стоимости гости оставляют, когда уплаченная ими сумма совершенно не соотносится с ассортиментом. Например, во многих гостиницах доплата за завтрак составляет 300–500 рублей в сутки, а на деле гостям предлагают стол с сандвичами и снеками. В итоге, оплатив номер с завтраком, турист ходит есть в местные кафе и рестораны, — рассказал «Известиям» директор по развитию OneTwoTrip Аркадий Гинес.

За границей тоже не всем довольны наши соотечественники. Например, 46% россиян не устраивает цена на завтрак в отелях и гостиницах, особенно в европейских. 69% туристов остались недовольны номерами, а именно состоянием ремонта, в этом списке лидируют страны Азии и Южной Америки. Маленькие номера не устроили 35% туристов, посетивших Англию, Нидерланды, Францию и Швецию.

Самое читаемое
  • Что с «Гринвичем»? В Екатеринбурге все-таки закрыли самый крупный ТРЦЧто с «Гринвичем»? В Екатеринбурге все-таки закрыли самый крупный ТРЦ
  • В Свердловской области тарифы на услуги ЖКХ выросли на 13,2%В Свердловской области тарифы на услуги ЖКХ выросли на 13,2%
  • Бывшего замминистра обороны приговорили к 13-ти годам колонииБывшего замминистра обороны приговорили к 13-ти годам колонии
  • «Не могу больше»: почему выгоревшие сотрудники уходят, а работодатели снижают объемы найма«Не могу больше»: почему выгоревшие сотрудники уходят, а работодатели снижают объемы найма
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.