Второе заседание клуба «Стратегия и лидерство» состоялось в Ростове и объединило бизнесменов южной столицы. Инициатором создания клуба выступил Сбербанк.
Участниками выступили руководители и собственники крупных донских предприятий различных отраслей (энергетика, торговля, производство) и представители органов власти. По мнению организаторов, особенность и «неоспоримая ценность» такого объединения - предоставление Сбербанком эксклюзивной информации, которую «невозможно найти в интернете и в других открытых источниках».
- Современный бизнес - огромный живой механизм, где проблемы одного участника часто становятся общими, а мы хотим, чтобы успехи одного становились успехами всего делового сообщества Дона и приводили к всеобщему процветанию, - сообщил председатель Юго-Западного банка Сбербанка Виктор Вентимилла Алонсо.
В Сбербанке, по мнению Виктора Вентимилла Алонсо, есть именно «та информация и аналитика, которые помогают принимать верные решения в столь непростые времена».
- Сегодня одним из ключевых вопросов становится корректировка стратегии развития компаний, поскольку в экономике одновременно наблюдаются отрицательные и положительные тенденции. Их в Сбербанке уже назвали зелеными ростками. Мы видим эти точки роста, - сообщил исполнительный директор, главный аналитик ОАО «Сбербанк России» Михаил Матовников.
По мнению Михаила Матовникова, экономика перестраивается и уже не будет прежней, когда, продав ресурсы, на вырученные средства можно было покупать импортные товары. В новых условиях успешно развиваться смогут предприятия, обеспечившие минимальные затраты на производство.
Участники встречи признались, что представленная аналитика им не просто интересна. Появилась пища для размышлений, возможность «переосмыслить собственные прогнозы». Гости Сбербанка единодушно решили, что экономическая нестабильность — это не помеха для роста, а стимул. Потому что именно в таких неоднозначных условиях перед бизнесом открываются новые возможности и перспективы.