Подписаться
Курс ЦБ на 23.11
102,57
107,42

В Ростовской области изменился перечень мероприятий по охране труда

С июля текущего года работодатели смогут включить в затраты на охрану труда создание и развитие собственных физкультурно-спортивных клубов на своих предприятиях.

Как сообщает  министерство труда и соцразвития, в Ростовской области внесли изменения в Типовой перечень ежегодно реализуемых мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков.  

В затраты на охрану труда работодатели смогут включить проведение физкультурно-массовых мероприятий (таких как производственная гимнастика), включая и мероприятия по внедрению комплекса  ГТО («Готов к труду и обороне»). К этой же категории будут относиться также затраты на оплату труда тренеров и методистов, работающих с сотрудниками. Сообщается, что если по рекомендации лечащего врача и на основании результатов медицинских осмотров сотрудникам требуются занятия по лечебной физкультуре, то расходы на их проведение также можно будет отнести на затраты по охране труда. Данные изменения были утверждены приказом Минтруда России от 16 июня текущего года.

Также в перечень мероприятий включены компенсация работникам оплаты занятий в спортивных клубах и секциях, устройство новых и реконструкция старых спортзалов и спортплощадок, приобретение спортинвентаря. 

"Расширение перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда – позитивный шаг. Это позволит привлечь сотрудников предприятий к регулярным занятиям физической культурой и спортом, а сами работодатели смогут более гибко организовать работу по охране труда с учетом специфики деятельности", - прокомментировал заместитель губернатора Сергей Бондарев.
 
Отметим, что согласно Трудовому Кодексу РФ, работодатели должны выделять на трудоохранные мероприятия, перечисленные в вышеуказанном Типовом перечне, не менее 0,2% суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). 

 

Самое читаемое
  • «Человеком года — 2024» стал Дмитрий Мраморов, «СКБ Контур»«Человеком года — 2024» стал Дмитрий Мраморов, «СКБ Контур»
  • «Сбережений слишком много». Заморозка вкладов: бессмыслица или очевидный вариант?«Сбережений слишком много». Заморозка вкладов: бессмыслица или очевидный вариант?
  • «Ценно, что премия «Человек года» не застыла в металле. Она открывает нам новых героев»«Ценно, что премия «Человек года» не застыла в металле. Она открывает нам новых героев»
  • Какая там по счету пятилетка? Мы возвращаемся к плановой экономикеКакая там по счету пятилетка? Мы возвращаемся к плановой экономике
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.